部长调出平板上的数据。
「遵照集团颁布的《内部技术共享与交易管理办法》及实施细则，上月共完成备案协同项目7项，内部技术有偿使用许可3项。
例如，精密公司将一项用于微型振动马达的精密偏心配重调节技术，以许可费形式授权光学公司，用于其可变焦光学模组的微型驱动机构开发，交易额450
万。
动力公司在开发新一代电机散热系统时，将其流体仿真与热力学模型数据，通过集团研发中心数据平台...
有偿共享给精密公司，正在攻关的高功率密度伺服电机项目。
这节省了对方约六个月的模拟验证时间，收取数据服务费80万。
所有交易，结算清晰，合同完备，财务独立核算。
双方满意度调查均为优秀」！」
「现在还有为抢资源吵架、拍桌子的吗？」
冯国富忽然抬眼，目光扫过老张和老李。
老张嘿嘿一笑，先前那点矜持没了。
「冯厂长，现在各家的锅各家背，绩效指标看得清清楚楚。
偶尔在交叉技术应用，或者共用大型设备排期上有点小摩擦，都按《内部争议仲裁流程》走，有章可循，仲裁小组效率高，基本三天内出结论。」
「不伤和气，只论技术规则！」
他顿了顿，看向老李。
「倒是现在有个甜蜜的烦恼」，我们精密和动力那边，都看上了研发中心新引进的那位搞特种陶瓷材料的刘博士，想让他兼职顾问...」
「人才是集团的财富，也是流动的活水！」
冯国富一摆手：「只要不影响他在研发中心的重点课题，集团鼓励这种跨子公司的技术咨询和兼职，按《专家资源内部共享办法》执行，尊重专家本人意愿，按市场价支付咨询费用。
现在不是分家时抢坛坛罐罐，是要一起抢市场、抢技术高地的时候！」
会议室里响起一阵轻松的笑声，以及附和声。
九个月前那种因为业务交织、权责不清而产生的相互掣肘与内耗感，已然烟消云散。
取而代之的，是聚焦主业后带来的专业深度和清晰目标感，以及规则框架下健康、高效的协同活力。
午休时分，第二园区展现出另一番生动景象。
内部道路上，标识清晰的电动运输车往来更频繁了。
一辆挂著「光学→精密」标识的封闭式货车，平稳驶向精密公司的超净车间入口，里面是经过粗磨和清洗的光学玻璃坯料，等待精密公司进行纳米级精磨和镀膜。