豪华气派的宫殿中，阿金森坐在高悬的主座上，下方那群谨慎敬畏的家族干员们，有条不紊的一一向前，跟自家的族长汇报工作。
“我说了，下面的消息，就不要往这里传了，你是听不懂吗？”
听到老族长的发言，刚刚汇报的家族子弟，面有难色，微微沉凝，最后还是果断道：
“总局长，我觉得地面城那较为成功的防疫工作，还是有很多可以借鉴的地方的。”
“你的意思是，下面那群大杂烩，比咱们还能干，是吗？”
“不是，我的意思是......”
这汇报工作的年轻汐人也是有点急了，可还没等他汇报完，主座上那面色不悦的老者，却已经提前开了尊口。
“行了，最近研发部比较缺人，你正好去帮帮忙，既然这么上心，那正好可以多多下功夫，早点研制出针对于这场毒疫的对应解药。”
看着被无奈架下去的家族小辈，主座上稳如泰山的阿金森，冷哼一声似自言自语的锐评道：
“专业能力还不错，可觉悟上差了点。”
地面城针对于这场毒疫的优秀对策，你以为阿金森真视而不见？
别闹了，人家可能装傻，也可能坏，但身为一个医师，人家的专业能力，那是绝对不会有什么问题的。
家族小辈都懂的，他只会懂的更多。
是的，你工作做的好，方法也很好，但不好意思，我不用，就这么简单。
只有上行下效的规矩，哪有下行上效的道理？
领导和属下都在干同样的一件事，结果属下提前完活了，而且活还干的挺漂亮。
你不会以为领导要开始夸你了吧？
既然你不会给领导留面子，那可就怪不得领导自己找面子了。
你干好了，还把成功经验分享给我？
咋滴？显着你了是吧？
除了证明我无能以外，还能证明什么？
所以建议是不需要建议的，相比较于丢了脸面，死点人算什么？