黑框眼镜，白衬衫扎进裤腰。
接过简历翻了一页，抬起头。
“你用过我们的哪款产品？”
西装男清了清嗓子，打开提前背好的稿子模式：
“《今日热点》是贵公司旗下的资讯聚合平台，主打个性化推荐，日活用户超过两千万》》.......”
面试官把简历往桌上一放。
“我问的是你，用没用过。”
西装男卡了半秒：
“用过，经常用，每天都用。”
“那你觉得它的推荐算法有什么问题？”
“问题……”
西装男沉吟了片刻，
“就是有时候推的内容重复，用户体验有待优化，可以引入更多维度的.......”
面试官没在记录，笔尖离开了纸面。
“你说的是所有信息流产品的通病，不是回响的特殊性。”
他语气很平，不带评判，只是陈述事实，
“谢谢你，简历留一份，我们会联系你的。”
西装男走了，表情比来时焦虑了一截。
下一个几乎是无缝衔接。
来的是个理工科打扮的男生，格子衬衫，运动背包，抱着厚厚一沓打印好的论文摘要，一坐下就把材料摊开了半张桌子。
面试官看了眼那叠材料，没急着拿，先问：
“方向？”
“计算机视觉，博一，导师是......”
面试官动了动手指，把材料往对方那边轻轻推了推：
“我不需要看这个，先聊聊你对回响算法推荐系统的看法。”
男生愣了一下，把材料往回收了收：