“是不是有些有价值的东西被我们遗忘了？”
“那时，我们保存的种子就会发芽。”
89年11月至1990年5月，两德统一谈判期间。
这是资产转移的黄金窗口：东德政府仍在运转但已无力全面控制，西德尚未接管，法律处于灰色地带。
90年1月，耶拿，卡尔·蔡司·耶拿工厂。
这座工厂生产着全世界最顶级的光学镜头，特别是军用级潜望镜，导弹瞄准镜，卫星侦察相机镜头。
三条最先进的镜头镀膜生产线，一套电子束光刻机。
17名核心工程师及家属。
全部光学设计软件源代码，镀膜配方数据库，质量控制手册。
被偷偷转移。
相关的管理层的账户里，多出了一笔“股票分红”。
全程由前东德国家安全部（斯塔西）退役人员组成的“安保公司”护卫，他们也被九黎收编了。
90年3月，德累斯顿，东德中央机器人研究院。
这里是东德人工智能和工业机器人研究的核心。
拥有独特的技术路线：强调机器人在复杂环境中的适应性，而非西方追求的高精度重复作业。
研究院院长赫尔穆特·容教授面临抉择：统一后，研究院肯定会被并入西德的研究体系，自己的研究方向“社会服务型机器人”可能被砍掉。
面对这种情况，九黎提出的方案是：“整个研究院，搬到九黎去。”
研究院87名研究人员及家属。
实验室全部设备，包括独特的“多传感器融合测试平台”。
四十年积累的实验数据，失败记录，理论手稿。
全部运抵九黎，并在九黎按原架构重建“德累斯顿机器人研究所”，容教授继续担任所长。
在九黎，研究所拥有高度自治权，可自主确定研究方向，经费由九黎科技部直接拨付，不受年度预算限制，研究人员薪资是德国同行的三倍。
提供德语学校，德式面包房，甚至复制了德累斯顿老城的一条街道作为生活区。
容教授的思考：
“在西德，我会成为一个大项目组的小组长，研究老板指定的课题。”
“在九黎，我可以继续探索机器人如何服务老人，残疾人，儿童，这是我认为技术真正的人文价值所在。”