茶素医院这几年的变化太大了，从一个小地方的普通医院，逐渐发展成了全国知名的医疗科研机构。虽然地理位置不好，科研底蕴也不如那些老牌名校，但茶素医院有着自己独特的优势——那就是张凡他们几代人的领导力和团队的凝聚力。
他走进食堂，看到一群年轻人正围坐在一起，吃着烤全羊，喝着AD钙奶，笑声不断。张凡心里一暖，走过去拍了拍一个年轻医生的肩膀：“怎么样，伙食还满意吗？”
年轻医生抬起头，脸上满是笑容：“张院长，太满意了！这烤全羊比我家过年吃的还丰盛！”
张凡笑了笑：“满意就好，你们辛苦了，过年还在这儿值班。多吃点，我以前过年的时候，医院会餐都能吃一个羊腿。”
年轻医生们嘻嘻哈哈的，没有那种森严的上下等级的划分。张凡知道，这些年轻人是茶素医院的未来，他们的热情和干劲是医院发展的动力。
清晨，医院的大红灯笼在风中摇曳，领导的车队已经进入了茶素医院。
大年初一早上，鸟市的副班长带队，直接来茶素医院。张凡站在医院门口，迎接领导的到来。
“张院，辛苦了！”领导握着张凡的手，脸上满是赞许，“茶素医院这几年的发展有目共睹，你们为全国的医疗事业做出了巨大贡献。”
今年鸟市的领导心气很高啊，现在都是全国医疗视野了，以前的时候会说为边疆，现在直接变成了全国。
每个值班的人员都被领导亲自送了一个红包，本来张凡以为副班长还要去其他地方。
结果，人家今天就一站茶素医院。
“班长还在首都，这一次班长不光要来了政策，还要来了各种资源的倾斜。”副班长拿出一份文件，递给张凡。
“首先是资金支持，班长争取到了一笔专项科研经费，数额不小。其次是人才引进的政策，咱们可以优先从全国范围内招募顶尖的科研人才。还有就是设备支持，班长答应给咱们调配一批最新的医疗设备。”
张凡翻看着文件，脸上慢慢的严肃起来了！这些资源正是茶素医院目前最需要的。有了这些支持，茶素医院的科研能力也将再上一个台阶。
但，张凡心里太清楚了。
目前茶素医院和几个学校和医院都还没有谈妥，连接触都很缓慢。
张凡本来是不着急的，但看到上级对茶素医院如此大的支持，他有点担心了。
“领导，你信息来源比较多，国家是不是有其他想法？是不是想在发达城市弄另外一套班子？”
这话一说，副班长也严肃起来了。
“有这个可能吗？班长早上打电话的时候语气还是相当轻松的，说行程很顺利。”
张凡摇了摇头，心里说了一句：“看来是真的了。”
并不是张凡比人家副班长更敏锐，而是因为张凡比副班长更了解医疗。
张凡希望不希望国家建立第二个中心，如果眼光放大，张凡肯定愿意。
如果眼光放小，张凡肯定不愿意。
当然，张凡现在考虑的不是真假问题，他考虑的是怎么能赢过对方。
张凡站起身，走到窗前，看着远处的天空，心里估摸着可能的城市。