其中一个头发花白些的老师傅掐灭烟头，点点头：“大学生啊，行，问吧。我们这些老骨头，一辈子待厂里，啥都经历过。”
海婴顺势坐下，翻开笔记本，笔尖备好。
“师傅，我想问问，九八年这次机构改革、厂区改制，跟前两年比，变化最大的是什么？”
老师傅沉默一瞬，感慨颇深地开口：
“最大的变化？就是——彻底不给我们留念想了。前两年还喊整改、喊优化、喊再上岗，今年直接一刀切，富余人员分流、老旧生产线关停、附属车间全部撤销。”
“以前厂子养人，现在厂子只养效益。”
旁边另一位年轻些的工人接话：
“你是学生，读书多，可能看的是政策好、改革新、经济活。但我们工人看的是饭碗。九八年一改革，厂里规矩全变，信贷收紧、审批变严，民营想接厂子活接不了，老职工想留岗留不住。”
海婴认真记录，轻声追问：
“你们感觉，是改革太快跟不上，还是老体制惯性太大改不动？”
这话问到了最痛的点子上。
两位工人对视一眼，纷纷苦笑。
“都有！”
花白头发的老师傅长长叹一口气，说得格外实在：
“我们沪市老工业基地，几十年都是一套体制、一套流程、一套规矩。上面想快，想大刀阔斧改，跟上市场化，跟上南方节奏。可我们底层工人、老厂子设备、老管理模式，跟不上啊。”
“南方放开得早，胆子大、步子快、规则松、机会多。我们这边，条条框框卡死，审批卡死、权限卡死、民营准入卡死。等上面慢慢放开一点，南方早就跑完一轮了。”
“这就是你们读书人口里说的，步子不一样，对吧？”
海婴心头一动。
制度时序错位。
他在书斋里推导的理论，此刻从底层老工人嘴里，直白通俗地讲了出来。
他点头轻声道：“对，就是步子、节奏、放开的时差。”
老师傅继续絮絮唠着，越说越真诚：
“说实话，我们不是反对改革。谁不想日子越来越好？可改革不能只改规矩、只改编制、只改数据，不改人的活路啊。”
“前两年还有临时工岗位、还有后勤岗位、还有附属小车间，能养家糊口。今年九八改革一收尾，全部砍掉。很多四五十岁的老工人，干了一辈子工厂，除了做工啥也不会，一下子悬空了。”
“年轻的还好，可以出去闯、南下打工、做点小买卖。我们老了，上有老下有小，闯不动了。”
旁边另一位工人补充：
“最难受的是什么你知道吗？南北两张皮。”