第二天上午，一辆来自部里的小汽车停在了五星陶瓷厂的办公楼前。
车上下来一位穿着中山装的干事，径直走进了厂办，将一份盖着鲜红印章的牛皮纸文件袋，郑重地交到了朱厂长的手上。
朱厂长关上门，小心翼翼地拆开文件袋，当他看清文件上的内容时，即便心中早有准备，瞳孔还是忍不住骤然一缩。
任命文件下来了。
关于李峰同志的任命决定。
文件内容并不复杂，但每一个字都像一颗重磅炸弹，在五星陶瓷厂这片不大不小的池塘里，掀起了滔天巨浪。
“兹任命李峰同志，享受正处级干部待遇……”
“……”
消息像是长了翅膀，不到半个小时，就传遍了厂里的每一个角落。
从机关办公室到生产车间，从技术科到后勤处，几乎所有人都在议论这件事。
“听说了吗？咱们厂的李副厂长，提正处了！”
“我的天！真的假的？他才多大啊？二十一岁吧？正处级？这……这也太快了吧！”
“可不是嘛！坐火箭都没这么快的！我二十一岁的时候还在车间里和泥巴呢！”
“我听说啊，任命文件是部里直接下来的，点名任命！这说明什么？说明李副厂长是部里挂了号的重点培养对象！”
一时间，厂里议论纷纷，震惊、羡慕、嫉妒、感慨……各种情绪交织在一起。
大家虽然早就预料到李峰前途无量，迟早会走到一个他们难以企及的高度，但谁也没想到，这一天会来得如此之快，如此迅猛。
要知道，李峰被提拔为副厂长，享受副处级待遇，也才过去短短几个月的时间。
这几个月里，他主导的一期技改项目大获成功，二期项目也搞得风生水起，成绩是有目共睹的。
可即便如此，从副处到正处，这道坎，对于绝大多数干部来说，没有个三五年，甚至七八年的磨砺，是根本不可能跨过去的。
而李峰，只用了几个月。
更让一些心思活络的人感到不解的是，这份任命文件里，只提了级别的提升，对于职务却只字未提。
也就是说保留其五星陶瓷厂副厂长的职务。
这就意味着，李峰现在是正处级的副厂长。
在厂里的行政级别序列里，他已经和资历深厚吴厂长平起平坐了。
而在他们之上，只有享受副厅级待遇的朱厂长兼厂书记。
一个二十一岁的年轻人，和一位在厂里干了一辈子的老领导平级，这画面光是想一想，就充满了强烈的冲击力。
任命文件的最后，还有一句话：请李峰同志于次日，前往轻工业部人事司报到。
这句话，更是为李峰的这次提拔，蒙上了一层神秘的面纱。