有些时候，你花钱的速度比预期快，还真不能全怪投资方钱没给够。
天讯这种体量的庞然大物，内部的投资和资金周转，早就形成了一套固定的，甚至可以说是僵化的流程。
企业越大，行政体系就越是繁琐臃肿。
这本质上，是人性。
但凡手里有点权力，能在这条漫长的审批链上过问一句的，都会习惯性地卡上一手。
不为别的，就为了彰显自己的存在感和重要性。
所以，别看天讯家大业大一副财大气粗的模样，真到了用钱的时候，“有钱难用”这四个字，才是悬在每一个项目负责人头顶的达摩克利斯之剑。
很多问题，都是经年累月积攒下来的沉疴顽疾，不是一朝一夕能够优化解决的，更不是某个股东一句话，就能轻易绕开的。
这也是为什么，陆启当初坚持要成立一家全新的公司，来独立运作这个3A项目。
他为的就是避开天讯那套足以把人逼疯的臃肿的官僚体系。
可凡事有利就有弊。
避开的结果，就是花钱如流水。
在有着明确策划和清晰工作方向的情况下，项目组的每一个人，都像上了发条的机器高速运转。
几乎每一项工作，都有着明确的指向和需求。
而这些，都需要用真金白银去堆。
温韵诗为了能尽早拿出让市场惊艳的成果，几乎没有在资金的合理分配上做过多的考量。
她的原则很简单。
能用钱解决的问题，就都不是问题。
只管砸钱，推进度。
这才有了眼下这青黄不接的尴尬的局面。
要说现在的花费，大头还是在人力成本上。
奇迹游戏这个将近两百人的团队，每个月的薪资支出，就是一个足以让任何初创公司望而却步的天文数字。
好在，这里面有一多半的人都是天讯那边派来支援的，他们的基础薪资由天讯那边承担。
新公司这边，主要的支出，集中在美术和技术改造这两个最烧钱的部门。
即便如此，花费依旧不小。