其它外围小队也差不多，甚至有很多五人小组，五个人都是高管人才！
组织并不是杀手集团，也不是什么极道社团，因此不会圈养太多打手。
相反。
组织的核心目标是科研组的A药研发，需要的是很多暗中产业的支撑，因此外围成员绝大多数都是管理人才，打打杀杀方面的人虽然也有不少，但是整体却只占据五分之一，不超过五分之二的份额。
实际上……
组织抢地盘、敲诈勒索类打打杀杀的业务，实际上真正靠的反而是组织代号成员！
原因，也简单！
组织代号成员都是精锐，打打杀杀方面的业务，正常一支团队能搞定的事，一个组织代号成员就能搞定。
隐蔽、精干、高效！
最重要的是，不容易暴露。
就算是真的暴露又怎样？干掉这个代号成员就是！
这也是组织存在了半个多世纪，如今势力甚至已经横跨全球了，却依旧不被大多数人熟知的原因。
因为管理团队，大多是外围炮灰！
偶尔有一点小麻烦，这些外围成员也能搞定。
毕竟这支外围炮灰团队中，也有一部分打打杀杀的高手，虽然比不上组织代号成员，但些许小麻烦他们还是能搞定的。
代号成员之中，则清一色精锐！
他们才是真正解决大麻烦的人，比如敲诈勒索、军火走私，拉拢腐蚀各类干部，搜罗各种高级工程师、药剂师人才等等……
所以，没辙！
林默仅仅想搞一个安保团队，要是全拉拢组织外围成员，那就真显得有点大材小用了。
因此撬一个人才就够用，别看只是个外围炮灰，但放在市面上也是个人物。
搞一支安保团队，基本上轻轻松松！
如今既然搞定了安保团队，那么接下来只有两个岗位了。
女仆长、秘书！
这需要真正的亲信坐镇才行，而现在他也没有什么好选择，因此思考片刻后还是摇了摇头。
等等吧……