这种**好的烟，价格可不菲。
还有那种散装烟，无盒，按根出售。
采购股的人通常都买散装的，整包的他们负担不起。
李建设笑着说：
“废话，给兄弟的烟，自然得挑好的。”
“对了，我从厂门口西边一个大院弄到了两头猪和十二只鸡，以及一些大豆和花生。”
“黄主任已多次找我，说今年会餐食材准备不足，让我们股多想办法。”
“你俩去一食堂找人，让他们用平板车去运回来。”
两名采购颇为兴奋。
“老李，你从哪儿弄来的两头猪？”
“还有十二只鸡，我一个月都搞不到这么多。”
“不会都是从你媳妇村里收的吧？那他们村真富裕。”
李建设笑道：
“想知道我怎么弄到的？”
两人连忙点头：
“当然想。”
李建设稍作思考，说：
“你俩先去叫食堂的人运货，之后联系二狗子他们，今天咱们开个全股会，我分享点采购经验。”
上任股长一个多星期，李建设还未给股里开过会。
如今他的采购系统已升至2级，家里人收货，他也能得十倍奖励。
若采购们效率提升，他的奖励也会大增。
之前忙于竞选，无暇顾及家里。
现在当选了，也赶走了易中海，该着手发展事业了。
“好，那我们先去了。”
两名采购应了声，离开办公室。
李建设则拿出纸笔，准备会议内容。
一个多小时后，采购们陆续到来。
股里人少，加上李建设，共六人。
“老李，听说你要分享采购心得，我们都等不及了，快开始吧，不然午饭都要凉了。”徐哥笑道。
他和二狗、铁蛋、虎子、小孙这些老员工在李建设面前毫无拘束。
其他人也满脸期待，想看看李建设有何高招。
李建设瞥了一眼手表，随即开口：“时候不早了，咱们都是老朋友，我就直说了。
我主张的采购方法是积分会员制，你们看看适不适合。”
“这个方法挺简单，就是发展会员，让他们给我们供货，每卖一块钱货物就给一个积分。”李建设抛出一个新名词。
二狗子举手发问：“股长，积分会员制是啥？”
李建设示意他安静，继续解释：“就是鼓励会员向我们供货，普通货物一块钱一个积分，稀有货物如猪、羊、鸡鸭等，一块钱算1.5个积分，地瓜、芋头、苞米等粗粮，两三块钱算一个积分。
会员供货越多，积分就越多，每季度结算一次积分奖励。”
“比如，10个积分换一个鸡蛋，50个积分换一块钱现金，积分越高，奖励越丰厚。
这样，初期辛苦点，以后会员多了，不用我们去收购，他们为了积分也会主动送货上门。”
李建设的方法简洁却高效，在这个时代尤为突出。
采购们听得目瞪口呆，没想到还有这样的策略。
但有人提出疑问：“李建设，你说的我们都明白，可这奖励资金从哪里来？总不能让我们自己掏腰包吧？”
徐哥道出了众人心中的疑虑。
自己掏钱填补，显然得不偿失。
毕竟，他们的薪资固定，任务未完成至多招致批评或调岗，无人能扣罚他们的薪水。
否则，他们也不会明知偏远乡村有物资，却吝啬那几元车费，不愿前往收购。
李建设早料到他们会有此问，笑答：
“这些费用自然由卖家承担，大家只需略微压低日常收购价，譬如每五十元中节省一元，便足以支付奖金。”
“况且，若能获得现金采购股，每月还有票据、肉食蛋品等额外奖励。”
“任务完成的多，评优机会便大，这些奖励也相当可观。”
“大家算算，这笔账是否划算？”
众人皆是采购行家，算账迅速，很快便明白了李建设的意图。
他的方法，着实划算。
从五十元中节省一元，并非难事。
粮所下乡收粮，时常压低等级，看似每级只差毫厘，但数量庞大时，差额便十分显著。
收猪时，降级一分，一头两百多斤的猪便能省下数元。