在卡莱尔的执教生涯中，执教小牛队绝对是他一个巨大的挑战！
从前擅长调教防守型球队的他，第一次接手一支以跳投为主的偏进攻型的球队。
好在球队引进了基德和黄龙这两位外线防守人，让卡莱尔的初步实验有了依托。
随着赛季的深入，球队越打越好，卡莱尔也逐渐成长！
到了季后赛，卡莱尔和乔治卡尔的一番隔空斗法，最终胜出！
却在西决遇到老辣的禅师，被狠狠地上了几节课，最终却也能找到方法破解，并在德克诺维斯基的大爆发下，最终抢七逆转湖人，从西部突围！
最终的总决赛，面对战术性不强，甚至没什么临场能力的“鸡汤型教练”道格里弗斯，卡莱尔便好好地展示了一把他的战术库。
直接开局两场用战术把里弗斯耍得团团转。
不过之后里弗斯显然请教了高人，让比赛变成了明星的角力。
……
到了休赛期，卡莱尔也没有闲着！
在球队陷入薪资问题，无法完全保持冠军班底，重要球员流失的情况下。
卡莱尔优化了自己的教练组，通过总决赛好几场被凯尔特人队打出高得分，让他看出了小牛队在防守端存在的巨大的不足。
因此卡莱尔将之前活塞时期，以及步行者时期教练组的一些得力助手都招揽了过来。
目的就是让小牛队在人员流失，纸面实力有所降低的情况下，依旧能提升实际战力！
……
没错，相比于管理层的“保守”，卡莱尔是一个勇于改变的教练！
其实小牛队的管理层也没错，一支夺冠的球队，在能够保证留下冠军班底的情况下，是不太可能去做交易尝试的。
毕竟冠军班底已经证明他们能成功，而且磨合度拉满。
这种情况下去尝试做交易，很可能会起到负面效果。
……
但卡莱尔觉得，小牛队必须改变！
纵然他们上赛季夺冠，但实际上，湖人和凯尔特人依旧有着比小牛队更强的纸面实力。
小牛队之所以能连续战胜这两个强敌。
和球队一些球员的大爆发有着巨大的关系！
特别是黄龙总决赛两场富有传奇性的表演，以及德克西决抢七的30+20，……