最后的大合照环节，许易和上千个工人挤在一起，密密麻麻、没有主次，看不出来领导和员工的区别。
次日。
由星辰汽车官方帐号所发布的照片，就流传到网上。
可以看到，基本上每个人都开心的笑著，是那种发自肺腑真诚开心的笑！
评论和点赞数迅速突破几万，引来了各家认识的转发。
「真接地气啊许总！」
「这些工人怎么笑得这么开心？」
「开玩笑，星辰工厂在业内是出了名的待遇高，据说今年还有一笔年终奖，普工都有！」
「听说星辰工人满一年可以八折购车，我想进去打螺丝，各位兄弟有门路吗？」
「这才是真正良心企业，看著人员密度，都是基层工人，合照许总甚至愿意蹲下来，穿著工服不仔细看真没注意到，国内那些厂，不是领导合照就是和供应链高管合照，虚伪得要死！」
「看好这种良心企业，对基层好才是真正的有温度，我入了威能的股票，也订了一台星辰S7。」
王川福盯著热搜看。
心里愈发感觉许易是个营销天才。
星辰现在发展到什么层面了？
只要有曝光订单量就蹭蹭往上涨，看到网上对星辰L7内部订单推测都到三万五以上，甚至四万，他很羡慕。
网上舆论刚经过大反转，又打这种「感情牌」。
这踏马和强东送外卖有什么区别？
平民百姓最吃这一套了。
「王总，过几天咱们也开年会，要不也弄个工厂合照。」秘书建议道。
「算了，咱们有自己的发展路线。」
王川福摇头，迪系工厂什么情况他还是清楚，这是阳谋学不来。
主要吧，利润确实拼不过。
提升销量得追赶配置和产品力、品牌调性。
基层福利不是不发。
而是缓发、慢发、有规划的去发。
等他们彻底成功了再发！
当务之急，还是得集中资金力量搞大方向研发呢！