第75章 PM双序列制度(1 / 2)

灰团子 / 著

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在领地正式对外开放招收新领民的前一天,林衣将他的两位核心幕僚——葵梓与村零,召集到了领主小屋的书房内。

“加入我们领地的申请,若是为了寻求庇护的普通流民,那便罢了。但若是身怀一技之长的‘人才’,我们就必须拿出一套,足以吸引他们、并能让他们为我们死心塌地卖命的薪酬体系。”

林衣坐在主位上,将一份由他亲手草拟的、划时代的方案,推到了两人面前,“我将这套体系,命名为‘PM双序列路线’。”

“P,指的是技术序列。M,则为管理序列。”

“技术序列,由低至高,暂定为P1至P14级。而管理序列,则为M1至M10级。具体的等级划分与薪酬标准,我这里只有一个大概的框架,后续需要你们根据领地的实际情况,去一一探讨和设定。”

“而那些不走这两条精英路线的普通居住领民,则统一归类为正常的‘T序列’。T序列,用我们现有的常规管理方法即可。”

“当然,T序列也分等级。由低至高,为T1至T10。其中,我们方块小镇最开始的那批原住民,他们的忠诚与贡献无可替代,因此,默认便为T10的最高等级。”

“而哞哞岛上,那些新加入的领民则暂列为T9。之后,所有新加入我们领地的普通领民,都只能从最低的T1级开始慢慢晋升。”

“接下来,我们来详细说明一下,这三个序列的具体信息。”

林衣说了半天,觉得有些口干舌燥,他端起一旁葵梓刚刚为他送来的茶水,润了润喉咙。

此时,一直在一旁安静听着的村零,插了句话,问道:“领主大人,有一个关键问题。在您的这套体系里,我们该如何判定,什么样的人才算是‘技术人才’呢?这个标准恐怕很难界定。”

“这就是我马上要说的了。”林衣放下了茶杯。

“标准,其实很简单。”他伸出了一根手指,“就一句话:所有非管理人员,皆可被定为技术岗。”

“无论是拥有强大力量的武者,还是能够沟通天地元素的巫女;亦或是技艺精湛的铁匠与工匠。只要,他不涉及到具体的管理职位,那么,便统统可以归类为P序列的技术岗。”

“除此之外,若是技术人员,在后期因为能力出众,而兼任了管理职位,则可以采用‘双序列’并行制,其薪资也按照两边的贡献比例进行发放。”

“至于M序列的管理岗,则可以参照这个世界里那些成熟国土的官员等级,进行安排。比如我,虽然是领主。”林衣指了指自己,“但同时,也是管理岗位的最高级别,也就是M10。”

“而村零你,作为我们两大领地的总管,权力与地位,相当于那些王国里的丞相。那么,你的等级便为M9。至于下面更具体的细节,就需要你们在后续慢慢地去探讨和完善了。”

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