蒋丽要求的不止是一篇软文。
是大肆宣传和包装。
秦诗主动请缨，她思路很活跃，提议了一个系列稿件——
《腾云超融合V3.0之十大不可思议能力》
《腾云超融合V3.0之家族完美进化史》
《腾云超融合V3.0之客户有话说》
《腾云超融合V3.0之软件英雄是怎么练成的》
市场部宣传组全力配合她赶稿、约稿，不止文字，还整出视频稿。
每个系列稿件，秦诗都配上了民谣或摇滚曲风，十分抓耳。
有的歌还是她自己现写、现弹、现唱、现录的。
看得应届生小朋友眼泪嘤嘤打转，感动得稀里哗啦，对王霁的崇拜无以复加。
他们把稿件转到校园论坛，又安利了一波腾云。
顾念夕当即又收到许多简历，请求进入腾云实习。
点名要来超融合。
只跟王霁混。
不止是应届生，好些云平台、容器新加入的社招员工也私下问：“还能转去超融合么？他们太强大了，想转岗……”
党海波、顾念夕必须安抚他们，才能止住这股汹涌的浪潮。
连许靖松、刘洋都跟王霁开玩笑：
“霁神，求收留！”
“你们超融合越来越强大了！”
“完全做不过你们啊。”
“你跟老板说下，干脆收编我们算了，人多还能一起使劲。”
王霁是云平台出身，人缘又好，虽然产品出现重合，他们从内心并不抵制。
有的人就不一样了……
胡嘉怡邮件发出后，魏一鸣十分兴奋，热情洋溢回复：
“超融合V3.0版本是划时代的，达到了国内顶尖水平！”
“从V2.5的追赶到V3.0的领先，只用了短短2个月的时间！”
“给超融合产研团队的战斗力点赞！”