第一千一百八十六章帮你们也可以，但得加钱
一年一度的小会召开之前，路易与小会的主持人，联盟办公室最有权势的几个人之一——加西亚·林恩见了面。
路易与林恩的缘分始于1984年。
当时，路易率领凯尔特人夺冠后，NBA的海外战略刚刚推出，最先定下的几个推广地点就有中国在内。
要把NBA带到那个东方大国，总得有个合适的门面。
在那一年正式崛起的路易便是最适合的门面之选。
表面上，路易是那支NBA出使中国的代表团顾问，实际上，他是决定一切的核心人员。
包括那支代表团的成员，都需要经过路易的首肯，才能成行。
如今，那支代表团散作群星，有的留在联盟高居要职，有的奔向更远的前程，现状良好。
路易和那些人都保持了联系，尤其是林恩。
他如今是大卫·斯特恩的左膀右臂，NBA娱乐的主管，联盟委员会的主任，几乎可以对联盟的一切事务过问的要员。
林恩今天约路易见面，主要是想试探对方对联盟下一步计划的口风。
万豪酒店
林恩问路易在哪里见面比较好。
路易答曰：随便。
结果这老哥还是个实诚人，既然随意，那也不用特别安排了，就在酒店餐厅见面吧。
很少有人知道，路易不喜欢酒店自备的餐厅。
他说不出来为什么，就是不喜欢。
不过吃饭是小，与林恩见面才是要紧的事，真吃不下东西，就当减肥了。
“路教练，你看起来就像当年一样，完全没有变化。”
林恩的开场白让路易很是欢喜。
这说明他目前已经持续一天的减肥计划很成功了。
“加西亚，你看起来可不好，白头发看着比我们的总裁先生都要多了。”
“唉，路，你知道这年头工作不好做。”
林恩说起了联盟近年遇到的困难。
其实不外乎两样，规则限制导致所有球队都开始趋同化。
如果防守是版本答案，那么不跟着版本走当然无法取得成功。
联盟不想让所有球队都打同一种风格的比赛。
可是要改变全民防守的风潮，就得在规则上进行大刀阔斧的改革。
步子迈得太大，其他球队就无法接受。
另一样就是超级球队带来的负面影响了。
联盟办公室曾想通过硬工资帽来削弱超级球队，但还没等到各大豪门反馈，球员工会就以罢工要挟，让部分人知道有些红线是不能碰的。
这就让人为难了。
路易听完林恩的话，已经知道联盟在犯什么难了。
说白了，就是想求变，但大势不允许。
本质上，联盟是协调各家俱乐部利益的协调员。
他们在一定程度上有约束球队和球员的权力。
但是，也仅此而已。
如果想要通过新规，不得到大半数球队的支持就无法实施。
为何2001年以后，联盟会允许联防？
为何2005年之后，Hand-checking被完全禁止？
不结合历史背景，就无法得出答案。
推广联防的原因很简单，联盟不希望那些拥有超级内线的球队始终处于霸权地位。